Un CIA exceptionnel en 2017 : Et après !
Depuis de nombreux mois, l’UNSA exprime sont désaccord sur la mise en oeuvre du RIFSEEP.
Le Ministre Nicolas HULOT vient d’accorder à quelques semaines de la fin de gestion 2017 et de Noel, un complément indemnitaire exceptionnel !
Cette mesure prendra la forme d’un versement exceptionnel sur la paye de décembre 2017 pour un montant brut par agent à temps plein de 370 €, en complément indemnitaire annuel non reconductible pour LES ADJOINTS ADMINISTRATIFS, LES ADJOINTS TECHNIQUES, LES SYNDICS DES GENS DE MER.
Les agents sont ceux listés ci-dessus, payés sur le programme 217 et affectés dans les services suivants : Administration centrale, services déconcentrés ou assimilés et directions départementales interministérielles.
Ce montant sera proratisé en fonction du temps de présence en 2017 de chaque agent.
Si cette décision est positive, l’UNSA reste mobilisée contre :
- le gel de la valeur du point d’indice,
- la destruction des emplois publics,
- le rétablissement du jour de carence,
- les taux de promotion faible pour le Corps des Adjoints Administratifs,
- le report du PPCR.
- Note de gestion du 24 octobre 2017 relative à la mise en œuvre d’un complément exceptionnel au titre de 2017 non reconductible concernant certains agents (format pdf - 111.3 ko - 20/11/2017)
- Note de gestion du 27 octobre 2017 relative à la mise en œuvre du régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel (RIFSEEP) concernant certains agents affectés aux MTES/MCT (format pdf - 498.8 ko - 20/11/2017)
- lettre à l’UNSA de la secrétaire générale du MTES/MCT du 3 novembre 2017 (format pdf - 726.7 ko - 20/11/2017)